1、岗位职责：统筹公司行政管理制度搭建与落地，负责办公日常运营、物资采购与管理、会议组织与纪要整理、接待事宜统筹等工作；协调各部门行政对接事宜，优化行政流程，降低运营成本；配合公司开展企业文化相关活动，协助完成人力辅助工作，确保行政体系高效有序运转。
2、任职要求：行政管理、市场营销等专业优先，本科及以上学历；工作年限不限，1-2年行政相关工作经验者优先，应届生可接受，公司提供系统培养；具备良好的沟通协调、统筹规划能力，细心严谨，责任心强；熟练使用Office办公软件，具备基本的公文撰写能力；积极主动，有较强的执行力和问题解决能力，能快速适应工作节奏。

3、我们提供完善的薪酬福利、清晰的晋升路径，欢迎应届生投递，也期待有相关经验者加入，共促公司发展！

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