葛文炳用15年的执诠释了“工匠精神”

从一名普通员工到机械加工行业火焰切割工中的佼佼者，从学徒到拥有市总工会颁发的“先进操作法”、区总工会颁发的“以个人命名的厚板穿孔法”“合理化建议金点子奖”等诸多荣誉称号的老师傅，55岁的葛文炳用15年的执着，诠释着“工匠精神”。 葛文炳，杭州恒立钣金有限公司数控火焰切割工，从事工作15年。他钻研出22厘米厚钣一次成形数控火焰零件切割法，2012年被市总工会命名为“葛文炳厚钣火焰切割法”。2016年，他提出“改善零件表面敲痕”的合理化建议，被区创业创新办公室评为职工优秀合理化建议。目前，他正在参与企业“数控火焰切割嘴更换”工作。 一名匠人，长期从事一线工作，不仅需要一份执着和热爱，还要有一份责任和担当。 2002年，葛文炳为了家庭，结束在外奔波的生活，来到了外甥女婿办的厂里，开始了他的打工生涯。他被分配到了一线数控切割的岗位上，并没有因为与老板有亲戚关系而被特殊照顾。 当时，40岁的葛文炳对数控火焰切割机是完全陌生的，面对新工作，他并不迷茫，反而充满自信，因为他相信“功夫不负有心人”。葛师傅用自己的坚韧和细心，不断地总结工作中的失误与成功，慢慢地得出了一套比较可靠的数控经验。 困难总在不经意间发生，成功留给执着的人。2005年寒冬的一天，大部分职工都放假了，老板派给葛文炳一项艰巨任务，第二天需要交货的急单。葛文炳独自来到车间，由于天气太冷，他发现给数据切割机供给的管子冻住了，气体没法供上来，数控机根本开不起来。当时，他立刻想到热水可以化冻，马上就去烧热水。可是当他第二壶热水烧好，却发现前面刚化冻的管子又冻住了。突然，他有了一个主意，流动的自来水是冻不住的，他把管子接住自来水，让流动的自来水给供气管化冻，气体终于供上来了。经过一夜的忙碌，终于成功地完成了订单，葛文炳这才终于松了一口气。 葛文炳执着、爱钻研，对工作负责。他对厚钣切割零件需要打预孔的操作方式提出质疑，在公司的支持下，他不断地尝试，最终成功地在22厘米的厚钣上不用预打孔，可以用高数控火焰切割机一次性将零件切割成形。公司用他的名字命名了这种操作法——“葛文炳厚钣火焰穿孔法”，得到了市总工会的认可。葛文炳提出的合理化建议不仅被企业评为“合理化建议金点子奖”，还被区劳动竞赛委员会评为“职工优秀合理化建议”。 葛文炳知道匠人的品质是执着和钻研。15年的工作中，他量化了数控机火焰切割过程中的气压、延时、走速等操作数据，还总结出通过“看”“听”来调节因钣材和所需切割的零件不同机台的操作数据。根据他的“看”和“听”，就能判断切割出来的零件好坏。 葛文炳知道匠人需要传承。在工作中，他毫无保留地将经验传授给新员工。这些年来，他教授的徒弟有上百人，虽然因为各种原因，最终留在公司的很少，但只要肯用心学习、工作3年以上的，都能独立完成厚钣一次性零件切割的工艺。目前，公司有他的6名徒弟掌握着这项技能。由于厚钣没有打预孔，被切割下来的钢材能用小仿形机加工成小零件而不是直接作为废料被回收，这项工艺每年为企业直接节省人工工时费近30万元，节约耗材约200万元。 葛文炳说：“做我们这一行的，就是要思考工作，对技术要追求精益求精，不能每天想着自己的收入，这样的人是做不好工作的。要吃得起苦，静得下心，要对工作执着。这就是我们匠人的品质。” 作者: 记者 沈黎勇 编辑: 吴泽蔚